У Київському столичному університеті імені Бориса Грінченка 04 листопада 2025 року відбулися дебати, організовані в рамках авторського тренінгу з емпатійного лідерства, який проводить докторка економічних наук, професорка Людмила Ільїч.

Тема дебатів: «Емпатія – це нова валюта впливу. Чи стане емоційна компетентність головним KPI лідерів майбутнього?»

Студенти другого курсу спеціальності «Менеджмент» були поділені на дві команди – «Венера» та «Меркурій».

Команда «Венера» відстоювала позицію, що емпатія є ключовою компетентністю лідера, тоді як команда «Меркурій» наголошувала на необхідності балансу, вказуючи, що в деяких ситуаціях емпатію потрібно відкласти, щоб прийняти жорсткі рішення.

За результатами дебатів перемогу здобула команда «Меркурій».

Студентське журі відзначило, що обидві команди продемонстрували

високий рівень аналітики, наводили приклади з бізнесу, державного управління та міжнародних практик, а також упевнено аргументували позиції.

Особливо цінним результатом дебатів стало те, що учасники чітко розрізняли поняття емоційного лідерства, емпатійного менеджменту та стратегічної емпатії, а також продемонстрували розуміння, як ці навички впливають на командну динаміку, прийняття рішень і суспільні процеси.

Ці дебати стали не просто інтелектуальним змаганням, а важливою складовою тренінгу, який спрямований на розвиток у студентів таких компетентностей:

• Емпатійне лідерство – здатність розуміти і враховувати емоційні потреби людей
• Критичне мислення – аналіз фактів, аргументація та прийняття рішень
• Комунікація – навички переконання, ведення переговорів, публічних виступів
• Емоційна компетентність – усвідомлення своїх емоцій та управління ними
• Стратегічне мислення – вміння поєднувати людяність із відповідальністю, приймати рішення, що впливають на команду та суспільство

Така активність не лише поглибила знання студентів про емпатію, а й показала, як вона може бути застосована в реальному менеджменті – на рівні організації, бізнесу та держави.