Ліцензований обсяг: 30 осіб

• навчання українською мовою

• диплом державного зразка

• практико-орієнтоване навчання

• індивідуальна освітня траєкторія навчання

• викладачі-практики

Мета:Формування особистості та підготовка висококваліфікованих фахівців з менеджменту організацій, які володіють сучасним управлінським мисленням, теоретичними знаннями і практичними навичками, необхідними для розв’язання завдань предметної області, компетентностями, необхідними для аналізу, прогнозування та управління економічними системами, в тому числі на муніципальному рівні.

Цілі навчання:підготовка фахівців, здатних вирішувати практичні проблеми та складні спеціалізовані задачі, що характеризуються комплексністю та невизначеністю умов, у сфері управління організаціями та їх підрозділами.

Унікальність ОП полягає у:

• її прикладній орієнтації на замовлення муніципальних стейкхолдерів, спрямованості на управління муніципальними організаціями та їх структурними підрозділами;

• Здобутті фахових навичок у Центрах компетентностей та в реальних умовах на базах практик, тобто навчання студентів реалізується за схемою «Аудиторія – Центр – база практики – місце роботи», що забезпечує відповідність освітньої програми місії Університету та його освітній стратегії, яка також передбачає практико-орієнтований вектор фахової підготовки;

• сприянні реалізації ідей корпоративної культури Університету, зафіксованої у його місії (служити людині, громаді, суспільству); візії (ідея формування лідера з високою корпоративною культурою та постійним прагненням досконалості); цінностях (людина, громада, довіра, духовність, лідерство-служіння, відповідальність, професіоналізм, громадянська ідентичність, свобода, різноманіття), що забезпечує підготовку управлінців нового покоління на засадах лідерства-служіння.

Придатність до працевлаштування

Галузі професійної діяльності включають:

 підприємства будь-якої організаційно-правової форми (комерційні, некомерційні, державні, комунальні, приватні), в яких випускники працюють в якості виконавців або молодших керівників в департаментах та відділах апарату управління (маркетингу, продажів, стратегічного планування, фінансів, кадровому);

 підприємства малого бізнесу, в яких випускники працюють в якості помічників керівників;

 органи державного та місцевого управління;

 структури, в яких випускники є підприємцями, що створюють та розвивають власний бізнес.

Посилання на програму

Посилання на навчальний план