6 та 13 жовтня відбувся адаптаційний тренінг для нових викладачів Київського столичного університету імені Бориса Грінченка.
Захід мав на меті підтримати нових членів академічної спільноти у процесі входження в професійне середовище Університету, допомогти швидше зорієнтуватися у його структурі, цінностях та традиціях, а також ознайомити з особливостями організації освітнього процесу.
Серед учасників тренінгу – нова викладачка кафедри міжнародної економіки, кандидат економічних наук, доцент Лось Віта Олексіївна, яка активно долучилася до всіх сесій та дискусій.
У межах першого дня тренінгу нових викладачів ознайомили з корпоративною культурою Університету: місією, візією, цінностями, традиціями та символікою. Значну увагу було приділено питанням дотримання Кодексу корпоративної культури, академічної доброчесності та підтримання високого рівня академічної репутації.
Учасники також мали можливість ознайомитися з динамікою зростання рейтингу Університету у провідних національних і міжнародних рейтингах, зокрема: SCImago Institutions Rankings, Times Higher Education Impact Rankings, GreenMetric World University Rankings, Вебометричний рейтинг університетів світу (Webometrics ranking of world’s universities), Рейтинг акредитацій освітніх програм ЗВО України, Консолідований рейтинг закладів вищої освіти України, рейтинг «ТОП-200 Україна».
Другий день адаптаційного тренінгу був присвячений основам психологічної підтримки викладачів та здобувачів освіти, розвитку емоційного інтелекту, а також створенню безпечного та сприятливого освітнього середовища. Учасники отримали практичні поради щодо запобігання професійному вигоранню, налагодження ефективної комунікації зі студентами та колегами.
Окремий блок тренінгу був присвячений роботі з модульним освітнім середовищем Університету, що дозволяє організовувати навчальний процес у зручному цифровому форматі. Викладачі ознайомилися з інструментами планування занять, виставлення оцінок, комунікації зі здобувачами та розміщення навчальних матеріалів.
Наприкінці заходу учасники поділилися своїми враженнями, відзначивши високий рівень організації тренінгу, практичну спрямованість отриманих знань та дружню атмосферу спілкування.
Адаптаційні тренінги є важливою частиною політики Київського столичного університету імені Бориса Грінченка, спрямованої на підтримку професійного розвитку педагогічних працівників і створення єдиного простору корпоративної культури. Вони допомагають новим викладачам швидше адаптуватися до роботи в Університеті, відчути себе частиною грінченківської спільноти та розпочати свій шлях у закладі з натхненням і впевненістю.
17 жовтня 2025 року кандидат педагогічних наук, доцент кафедри управління Алла Михацька в межах вивчення дисципліни «Якість освіти та експертиза освітніх програм» провела практичне заняття з магістрантами 2 курсу освітньої програми «Управління закладами освіти» (спеціальність «Менеджмент»). Завдання практикуму були зосереджені на розвитку компетентності перевірки та оцінювання освітніх і управлінських процесів у контексті забезпечення якості освіти.
Під час практикуму студенти досліджували вплив соціально-емоційних навичок на забезпечення якості освіти, а також аналізували потенційні ризики й переваги впровадження програм розвитку соціально-емоційних навичок у закладах освіти.
Для підвищення рівня залученості робота була організована в командному форматі. Магістранти опрацьовували відеоматеріали та кейсову ситуацію, що моделювала реальні управлінські виклики, зокрема:
- як переконати педагогів, які скептично ставляться до програм розвитку соціально-емоційних навичок;
- як залучити батьків до підтримки відповідних освітніх ініціатив.
У форматі рольової гри майбутні керівники закладів освіти аналізували причини можливого опору змінам, пропонували стратегії переконання та моделювали професійний діалог між директором і педагогом.
Командна робота виявилася надзвичайно продуктивною: студенти активно дискутували, генерували управлінські ідеї та представили низку креативних презентацій, кожна з яких стала предметом жвавого обговорення.
Важливим результатом практикуму стало не лише успішне виконання практичних завдань, а й поглиблення розуміння ролі соціально-емоційних навичок у сучасній освіті. Студенти отримали цінний досвід ухвалення управлінських рішень і навчилися розглядати соціально-емоційні навички не лише як ресурс забезпечення якості освіти, а й як важливу складову професійного та особистісного розвитку.
Захід було проведено в онлайн-форматі на платформі Zoom із використанням інструментів групової та презентаційної роботи.
17 жовтня 2025 року в межах роботи Центру основ управління для студентів 1 курсу спеціальності «Менеджмент» було проведено семінар-тренінг «Інакшість іншого». Захід реалізовано в рамках дисципліни «Університетські студії» за участю доцента кафедри управління Галини Артамонової та запрошеного практикуючого психолога Наталії Скворцової.
Метою заходу було формування у здобувачів вищої освіти початкового уявлення про професійну роль менеджера, розвиток навичок толерантної взаємодії, усвідомлення значення індивідуальних відмінностей між людьми та формування емпатії як професійно важливої якості майбутнього керівника. Основними завданнями семінару-тренінгу стали ознайомлення студентів із психологічним феноменом «інакшості», аналіз впливу стереотипів і упереджень на міжособистісну взаємодію та управлінські рішення, а також формування базових навичок конструктивної комунікації в різнорідному та мультикультурному середовищі.
Практична частина заходу включала інтерактивні вправи «Дзеркало відмінностей», «Побудуй вежу», «Активне слухання: рівень емпатії», а також рольову гру «Лідер-фасилітатор», спрямовані на розвиток навичок співпраці, взаєморозуміння та відповідального лідерства. Окрему увагу було приділено аналізу навчальних кейсів, що ілюстрували управлінські ситуації, у яких ігнорування індивідуальних особливостей членів команди негативно впливало на ефективність організаційної взаємодії.
За результатами проведення семінару-тренінгу студенти отримали первинні інструменти для розпізнавання когнітивних викривлень у спілкуванні та усвідомлення власних поведінкових реакцій у груповій роботі. Під час виконання окремих групових вправ було зафіксовано підвищений рівень емоційної напруги в окремих студентів, що актуалізувало потребу в подальшій увазі до питань психологічної адаптації першокурсників.
Цього року фестиваль відбувся під креативною темою — “Якби спеціальності були жанрами фільмів”. На сцені ожили фентезі, комедія, детектив та бойовик, а головними зірками стали наші першокурсник.
Кожен виступ був по-своєму яскравим: хтось зачаровував магією фентезі, хтось змушував зал вибухати сміхом, а дехто тримав у напрузі справжнім детективом чи драйвовим бойовиком.
Першокурсники показали, що вони — талановиті, креативні та неймовірно енергійні. Їхня фантазія, артистизм і командний дух зробили фестиваль незабутнім. ФЕУ може пишатися — ось вони які! Молоді, творчі та готові до великих звершень! 
14 жовтня в межах вивчення навчальної дисципліни «Менеджмент» для здобувачів першого (бакалаврського) рівня вищої освіти спеціальностей «Маркетинг», «Економіка» (перший рік навчання) відбувся практичний воркшоп на тему: «Навички управління часом».
Захід провела Аліна Арустамян, спеціалістка з просування бренду роботодавця компанії PwC. Під час інтерактивної зустрічі учасники дізналися про переваги ефективного планування часу, ознайомилися з моделями тайм-менеджменту та взяли участь у вікторині, за підсумками якої найактивніші студентки спеціальності «Маркетинг» отримали брендові подарунки від PwC.
Захід сприяв формуванню професійних компетентностей майбутніх фахівців і розвитку практичних soft skills, необхідних для ефективного управління власним часом, командної взаємодії та досягнення цілей у динамічному бізнес-середовищі.
Щиро дякуємо пані Аліні за змістовну зустріч, приділений час і увагу до здобувачів освіти Факультету економіки та управління Київського столичного університету імені Бориса Грінченка!
Кафедра міжнародної економіки Факультету економіки та управління Київського столичного університету імені Бориса Грінченка щиро дякує своїм надійним партнерам, які завітали на святкування Дня факультету:
- Биковцю В’ячеславу Михайловичу – президенту Всеукраїнської асоціації роботодавців, голові Комітету підприємців малого і середнього бізнесу при Торгово-промисловій палаті України, генеральному директору Спілки підприємців малих, середніх та приватизованих підприємств;
- Кузьменко Галині – Заслуженому економісту України, кандидату економічних наук, громадській діячці, кавалеру ордена княгині Ольги III ступеня;
- Ользі Корнєвій – Head of Marketing WhiteBIT Ukraine;
- Олені Каленській – к.е.н. екс маркетинг-директорці телеканалів «Футбол», StarLight ENTERTAINMENT, Державного агентства розвитку туризму та інших проєктів;
- Ользі Соловей – представниці компанії YASNO;
- Миколі Куницькому – директору торговельного центру «Епіцентр К»;
- Юлії Опришко – менеджерці з персоналу торговельного центру «Епіцентр К».
Ми глибоко цінуємо плідну співпрацю, підтримку освітніх ініціатив та сприяння професійному становленню студентів Університету Грінченка. Саме завдяки таким партнерствам формується потужний зв’язок між освітою та практикою, що допомагає здобувачам упевнено робити перші кроки у своїй професійній діяльності.
В актовій залі панувала святкова атмосфера — лунали щирі слова вдячності, оплески та усмішки.
Під час заходу нагородили викладачів і студентів за сумлінну працю, активність та досягнення, подякували партнерам, які завжди пліч-о-пліч крокують вперед разом з нами, а творчі номери додали події яскравих емоцій і гарного настрою.
Разом ми — велика факультетська родина.
